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Numérique et droit du travail : Droit à la déconnexion, dématérialisation, surveillance des salariés …

Travail et social - Travail et social
23/04/2018
La révolution numérique bouleverse le monde du travail. Brouillant la frontière entre vie professionnelle et vie privée, elle amène de nombreux collaborateurs à travailler hors lieu et temps de travail. S’inscrivant dans cette évolution sociétale, les ordonnances Macron sont venues renforcer les dispositions de la loi du 8 août 2016. Après le droit à la déconnexion, le nouveau « droit au télétravail » !

Les outils technologiques révolutionnent également la fonction RH. De nouvelles utilisations numériques voient le jour : dématérialisation du bulletin de paie, vote électronique, utilisation des outils numériques de l’entreprise par les organisations syndicales… Comment gérer en toute sécurité toutes ces informations RH collectées ?  C’est ce que vient encadrer, sous peine de très lourdes sanctions financières, le Règlement Général sur la Protection Des Données (RGPD) applicable à compter du 28 mai 2018 !

Autant de nouveautés sur lesquelles Liaisons sociales vous propose, lors de la journée du 16 mai 2018, à Paris, l’éclairage de nos juristes experts en droit du travail, en droit du numérique, et d’un représentant de la CNIL, avec des témoignages d’entreprises.

Tél : 09 69 32 35 99

Mail : FR-liaisonsformation@wolterskluwer.com
Au programme de cette journée d’actualité : Numérique et droit du travail : Droit à la déconnexion, dématérialisation, surveillance des salariés …

Flexibilité partagée et nouvelles organisations du travail
  • Nouveaux besoins, nouvelles organisations du travail
  • Droit ou devoir de déconnexion hors temps de travail et au bureau ?
  • Le nouveau « droit au télétravail » après la loi de ratification de mars 2018
Utilisation et contrôle des outils numériques
  • L’expression par voie numérique
  • Surveillance des salariés
  • La régulation du numérique par chartes
Communication RH dématérialisée
  • Recours au vote électronique simplifié
  • Digitalisation des processus RH
Numérisation des données des salariés
  • RGPD mode d’emploi
  • Pouvoir renforcé de la CNIL
Avec les interventions de :
  • Eric BARBRY, Avocat associé, Equipe IP / IT & data protection, CABINET RACINE ;
  • Wafae EL BOUJEMAOUI, Cheffe du service des questions sociales et RH, Direction de la conformité CNIL ;
  • Aurélien LOUVET, Avocat associé, CAPSTAN AVOCATS ;
  • Dimitri MOUTON, Expert indépendant en solutions de vote électronique DEMAETER ;
  • Jean-Emmanuel RAY, Professeur à l’université Paris I - Sorbonne et à Sciences Po Paris.
La journée sera animée par : Eric BARBRY, Avocat associé, Equipe IP / IT & data protection, CABINET RACINE et Jean-Emmanuel RAY, Professeur à l’université Paris I - Sorbonne et à Sciences Po Paris.